miércoles , 8 febrero 2023
Imagen cedida por Alternativa Sindical

Recurren el pliego de contratación del servicio de vigilancia en el Consejo de Administración del Patrimonio Nacional en Aranjuez y El Escorial por no contemplar las subidas salariales previstas en el nuevo convenio colectivo del sector

El sindicato Alternativa Sindical de Trabajadores de Seguridad Privada, ASTSP, ha presentado recurso contra el pliego de condiciones de la licitación del servicio de vigilancia en las dependencias del Consejo de Administración del Patrimonio Nacional, CAPN, sitas en Aranjuez y El Escorial al entender que, según las cláusulas económicas del mismo, sería imposible que la adjudicataria pudiera cumplir con lo pactado en convenio colectivo de seguridad privada respecto al salario del personal de seguridad.

De esta forma, este sindicato ha recurrido este concurso como ya hiciera con el pliego técnico de licitación del concurso del servicio de seguridad para los centros sanitarios de la Comunidad de Madrid, que finalmente fue paralizado por el Tribunal Administrativo de Contratación Pública, TACP, hasta que la Administración regional le remitiera todo el expediente.

En este caso en concreto, Alternativa Sindical ha solicitado al TACP que anule y deje sin efecto la aprobación y publicación del pliego de condiciones particulares para la contratación del servicio de vigilancia de seguridad en las dependencias del CAPN, en Aranjuez y El Escorial y se publique uno nuevo con las debidas correcciones económicas ajustadas a los salarios previstos en el convenio colectivo del sector.

“Desde Alternativa Sindical insistimos en que es necesario cambiar el modelo de concursos públicos que afectan a los más de 85.000 trabajadores del sector que prestan sus servicios tanto en instituciones públicas como en empresas privadas, porque siempre se tiende a ir al precio más bajo de licitación, sobre todo por parte de la Administración, y sin ningún criterio de calidad en cuanto a la prestación de servicios”, han señalado estas fuentes.

Además, han denunciado que sindicatos como UGT, CCOO y USO “son cómplices necesarios para tener un sector de seguridad cada vez más precario por prestarse a firmar convenios a pérdidas durante más de 25 años, con la complacencia del Gobierno central o, en este caso, de la Comunidad Autónoma de Madrid”.

“Por ello, desde Alternativa Sindical nos hemos propuesto impugnar cada concurso que no cumpla con los objetivos mínimos marcados en el convenio colectivo, porque de ello depende la viabilidad de los puestos de trabajo, la supervivencia de las empresas del sector y que no haya conflictividad laboral”, han añadido.

Hace dos semanas, el TACP ya suspendió el concurso de adjudicación del contrato de vigilancia y seguridad para hospitales públicos y centros de Especialidades de Servicio Madrileño de Salud, SERMAS, tras el recurso interpuesto contra el mismo por Alternativa Sindical.

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